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Redacción
Pacto de socios

Protege tu empresa desde el día cero. Redactamos y asesoramos en acuerdos parasociales a medida
para fundadores, S.L. y startups. Evita conflictos futuros y blinda tu proyecto.

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¿Qué pasaría si… tu socio y tú no estáis de acuerdo?

Estás creando tu startup o S.L. con toda la ilusión. La idea es buena, el equipo es potente y el futuro parece brillante. Pero, ¿habéis hablado de «qué pasa si…»?

El error más común (y más caro) es pensar que «a nosotros no nos pasará».

  • Sin reglas claras, una disputa sobre la toma de decisiones, el reparto de beneficios o la valoración de la empresa puede llevar al bloqueo societario.

  • Sin un pacto, te expones a perder el control de tu empresa, a que un socio se marche y se lleve clientes, o a que compita deslealmente.

  • Sin un acuerdo, la salida de un fundador o la entrada de un inversor puede convertirse en una pesadilla legal.

Un pacto de socios no es un trámite, es el cimiento de vuestra relación profesional y la mejor inversión para proteger vuestro futuro.

El pacto de socios: vuestro «manual de instrucciones» privado

Estamos especializamos en redactar y asesorar en pactos de socios (o acuerdos parasociales) que blindan tu proyecto.

No es solo un documento; es la «letra pequeña» que alinea vuestros intereses y os da seguridad jurídica.

5 beneficios clave de redactar vuestro acuerdo de socios con nosotros

  1. Anticipación y claridad total: Regulamos quién decide qué, cómo se reparten los beneficios y las funciones de cada socio. Menos ambigüedad, menos conflictos.

  2. Blindaje ante inversores: Preparamos tu startup para rondas de inversión (Seed, Pre-seed) con las cláusulas que los VCs esperan ver (vesting, drag-along, tag-along).

  3. Protección del proyecto: Incluimos cláusulas de permanencia, no competencia (post-contractual) y confidencialidad para proteger vuestro know-how y clientes.

  4. Control sobre la sociedad: Definimos cómo se toman las decisiones clave (mayorías reforzadas) y quién puede ser socio, evitando la entrada de terceros no deseados.

  5. Mecanismos de salida justos: ¿Qué pasa si un socio quiere irse? Dejamos por escrito un protocolo de salida y una fórmula clara para valorar las participaciones.

¿Es este servicio de redacción de pacto de socios para ti?

Nuestro asesoramiento está diseñado específicamente para:

  • Fundadores de startups (pre-seed o seed): Que necesitáis regular el vesting, la dedicación y la entrada de los primeros inversores (‘Friends &Family’ o Business Angels).
  • Socios que vais a crear una S.L. o pyme: Queréis empezar con buen pie y establecer las reglas del juego desde la constitución.
  • Socios actuales en una S.L. ya en funcionamiento: Habéis detectado roces o conflictos y necesitáis regular vuestra relación ahora para evitar el bloqueo de la empresa.

Tu pacto societario, redactado por expertos en mercantil y startups

Somos Antonio Fernández y Helena Pulido. En FY Abogados no solo somos abogados; somos asesores de negocio que entendemos el lenguaje de las startups y las pymes. Aunque nuestra base está en Marbella, asesoramos en operaciones mercantiles en toda España.

Vuestra tranquilidad se basa en nuestra experiencia:

  • Abogados Colegiados en el Ilustre Colegio de Abogados de Málaga y Madrid.

  • Más de 10 años de experiencia específica en derecho mercantil y societario.

  • Expertos en la redacción de pactos de socios para startups y pymes tecnológicas.

  • Más de 200 pactos de socios y operaciones mercantiles asesoradas.

  • Asesoramiento directo en rondas de inversión y operaciones societarias.

  • Hablamos tu idioma: inglés y español.

Caso real: cómo hemos ayudado a socios como tú

Caso 1: Startup tecnológica (Málaga) – El problema del vesting

  • Problema: Tres fundadores de una startup tecnológica necesitaban un pacto antes de su ronda ‘Friends & Family’. No sabían cómo regular el vesting y la dedicación real de cada uno.

  • Solución: Redactamos un pacto de socios (acuerdo parasocial) a medida, incluyendo cláusulas de permanencia, vesting de participaciones (adquisición progresiva) y un protocolo para futuros inversores.

  • Resultado: Los fundadores obtuvieron seguridad jurídica y alineamiento total, facilitando la entrada de capital y evitando un conflicto grave cuando uno de ellos abandonó el proyecto al año.

El peligro de usar un «ejemplo» o plantilla (pdf / word) de pacto de socios

Entendemos la tentación de buscar «ejemplo pacto de socios pdf» o «plantilla pacto de socios word» en internet para ahorrar costes. Es el error más peligroso que podéis cometer.

Un pacto de socios es un traje a medida para vuestro proyecto y vuestra relación.

Usar una plantilla genérica es un riesgo enorme: puede contener cláusulas nulas, inaplicables o, peor aún, no proteger vuestros intereses específicos. El «ahorro» inicial se convierte en un coste multiplicador cuando llega el primer conflicto.

Preguntas frecuentes sobre el pacto de socios y los acuerdos parasociales

¿Es obligatorio tener un pacto de socios?

No es obligatorio por ley (a diferencia de los estatutos), pero es 100% fundamental. Los estatutos regulan la sociedad frente a terceros, pero el pacto de socios es el contrato privado que regula la ‘letra pequeña’ de la relación entre vosotros, los socios.

¿Qué diferencia hay entre un pacto de socios y los estatutos sociales?

Los estatutos son públicos (se inscriben en el Registro Mercantil) y regulan el funcionamiento básico de la S.L. El pacto de socios (o acuerdo parasocial) es un contrato privado y confidencial entre los socios, donde se pueden incluir acuerdos mucho más detallados (permanencia, vesting, no competencia, valoración, etc.).

¿Qué cláusulas son imprescindibles en un pacto de fundadores?

Depende del proyecto, pero típicamente:

  1. Funciones y dedicación de cada socio.
  2. Cláusulas de permanencia y no competencia. 
  3. Vesting (adquisición progresiva de participaciones).
  4. Régimen de toma de decisiones (mayorías reforzadas).
  5. Cláusulas de salida y transmisión (como Drag-Along y Tag-Along).
¿Por qué no usar una plantilla o ejemplo de pacto de socios de internet?

Un pacto de socios es un ‘traje a medida’ para tu empresa y tu relación con tus socios. Usar una plantilla genérica (ejemplo, pdf o word) es muy arriesgado; puede contener cláusulas nulas o, peor aún, no proteger vuestros intereses específicos, generando problemas mucho más caros en el futuro.


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